“我也給徐廳長打了電話。”
“她怎麼說？”
“她說你肯定有辦法。”
“啥！”
“她說你肯定有辦法，而且說這是鄭部長說的。”
“我艸！”
“說什麼呢！”
“不是，我說的是一種植物……”
這一刻，高凡真想找一隻哈士奇來親熱一下，不如此不足以表達(dá)內(nèi)心的鬱悶。
實在是太欺負(fù)人了，我還是一個孩子好不好！
你們一個是省化工廳的副廳長，一個是化工部的副部長，成天使這種陰招來算計我，真的很合適嗎？
“我估摸著，廳裏是看中你要搞的維生素廠了。”
高逸平換了一種平和的口氣，對高凡提醒道。
都是千年的老狐貍，徐盈，甚至可能是鄭立農(nóng)，心裏打的是什麼算盤，高逸平能看不明白嗎？
小化肥關(guān)停並轉(zhuǎn)，是大勢所趨。正如前麵說過的，在碳酸氫銨的年代裏，每個縣建一家化肥廠是合理的。但隨著國家逐漸掌握小尿素裝置的製造能力，一批小碳銨廠將改造成尿素廠，而另外的那些就必然要關(guān)停。
在過去幾年中，全國各省區(qū)都在整頓小化肥，已經(jīng)有一些技術(shù)不達(dá)標(biāo)的小化肥廠被關(guān)閉了。關(guān)閉一家廠子，不是簡單地在門上貼個封條就可以的，一家小化肥廠有上千名職工，這些人都是需要進(jìn)行安置的。
這個年代還沒有下崗一說，國企職工端的都是鐵飯碗。廠子可以關(guān)，但職工的飯碗不能扔，必須把這些職工安排到其他企業(yè)去。
可這是足足上千人的大廠，在有些縣就是全縣最大的企業(yè)，要安置這麼多人，是上嘴唇一碰下嘴唇就能夠?qū)崿F(xiàn)的嗎？
化工廳也罷，化工部也罷，其實一直都在糾結(jié)於這個問題，卻苦於找不到解決方案。不解決這個問題，淘汰落後企業(yè)以及銨改尿，都無法推行，這可是很耽誤事的。
就在這個時候，茂林省冒出來一個小天才，能夠無中生有地建起一家清洗劑廠，非但一下子安置了200多名待業(yè)青年，還能出口創(chuàng)匯。
更神奇的是，這個小天才又提出了要建一家維生素廠，還從美國拉到了一筆投資。一家維生素廠需要使用多少工人，徐盈並不知道，但從高凡此前說要投資200萬元這個數(shù)字來看，安置一兩百名職工應(yīng)當(dāng)是沒啥問題的。
要知道，一家小化肥廠的固定資產(chǎn)也就是三、四百萬而已，職工人數(shù)是上千的。
於是，徐盈靈機(jī)一動，便想到可以讓高凡來幫助省廳解決一部分關(guān)停化肥廠的職工安置問題。比如說，直接把化肥廠改成維生素廠，原來的工人保留不變，或者至少保留一半，這不也減輕了當(dāng)?shù)氐呢?fù)擔(dān)嗎？
對於高凡，徐盈自覺還是有些了解的，知道如果去和他商量此事，沒準(zhǔn)他又要獅子大開口，提出各種各樣的條件。正好，滄海化肥廠的銨改尿完成，延秀、武源兩個縣開始抵製滄海化肥廠的尿素，徐盈便順?biāo)浦鄣匕堰@個難題交給了高逸平。
至於說這也是鄭立農(nóng)的意思，就純粹是徐盈在扯虎皮做大旗了。她倒是打算好了，如果高凡真能把這件事辦好，她是會向鄭立農(nóng)隆重匯報高凡的事跡的。
至於現(xiàn)在，還不著急。
滄海化肥廠的銨改尿能不能取得預(yù)期效益，取決於產(chǎn)品能夠打進(jìn)周圍幾縣，取代原來幾縣小化肥廠的產(chǎn)品。
而一旦滄海化肥廠的尿素取代了幾個小化肥廠的碳銨，就意味著這幾個小化肥廠要關(guān)門大吉，那麼他們的職工安置以及為當(dāng)?shù)厣侠U的稅利，就要著落到滄海化肥廠頭上來解決。
這件事的起因，是高逸平的寶貝兒子高凡想給父親謀一個政績，而最終的結(jié)果也的確謀到了這個政績，高逸平憑空升了兩級，從一個正科級的廠長變成了正處級的廠長。
好處你已經(jīng)拿到了，那麼，因此產(chǎn)生的麻煩，你不得去解決嗎？
我看好你哦……
“我如果不接這個茬，徐廳長那邊會怎麼樣？”高凡冷靜下來，問道。
高逸平說：“應(yīng)當(dāng)也不會怎麼樣吧。畢竟你連一個正式的幹部都不是，完全是義務(wù)為省裏做事，還辦起了兩家合資企業(yè)。省裏如果還找你的麻煩，就說不過去了。”
“那你覺得我該不該接？”高凡又問道。
高逸平反問道：“你能解決這個問題嗎？”
高凡說：“這取決於省裏能給我多大的授權(quán)。光是化工廳的授權(quán)還不夠，起碼得是省經(jīng)委給我撐腰才行。”
高逸平說：“你的意思是說，你要對延秀化肥廠和武源化肥廠動大手術(shù)？”
“那是肯定的。”高凡說，“我的滄化科貿(mào)是股份製企業(yè)，各種機(jī)製都是非常靈活的，製度也是非常嚴(yán)格的。
“延化、武化這些廠子，就像咱們滄化一樣，都是十幾年的老廠，而且他們的廠長還不像我爹這樣英明神武，廠裏的風(fēng)氣可想而知。”
“這話可不能在外麵亂講。”高逸平趕緊叮囑。對於兒子送給自己的“英明神武”一詞，他倒是笑納了。
高凡繼續(xù)說：“維生素廠這邊，需要一些熟練的操作工。現(xiàn)在勞動服務(wù)公司的這些人，我不太放心，主要是太年輕了，責(zé)任心不夠。搞搞清洗劑還無所謂，維生素合成裝置是有一定壓力的，沒有一些熟練的化工操作工不行。”
“延化、武化都有一些不錯的操作工。”高逸平說道。
“沒錯，這是我覺得可以接下這件事的理由。”高凡說，“不過，兩家廠子加起來2000多人，合格的操作工能湊出200都值得慶幸了。
“剩下的人，都是習(xí)慣了好逸惡勞的。如果願意接受管理，我倒是可以給他們找到活幹。如果仗著手上有鐵飯碗，不肯做事，那我隻能是請他們走人了。”
“維生素廠能夠安置下這麼多人嗎？”高逸平追問道。
高凡說：“目前肯定用不了這麼多人。一套年產(chǎn)100噸維生素e的裝置，各個崗位加起來，有200人就綽綽有餘了。不過，維生素e隻是我的第一個產(chǎn)品，有哈奇集團(tuán)做靠山，我打算繼續(xù)上馬維生素c，生產(chǎn)規(guī)模看市場開拓的情況而定。
“如果幹得好，一年之內(nèi)安置2000人沒什麼難度，而且這個廠子絕對是一頭現(xiàn)金牛，比十個滄海化肥廠賺的錢都多。”